Ako govorite njemački jezik tečno, ali nemate specifično radno iskustvo ili obrazovanje, i dalje imate odličnu šansu da izgradite stabilnu i perspektivnu karijeru. Njemački je jedan od najtraženijih jezika na tržištu rada u Bosni i Hercegovini i regionu, te vam može otvoriti vrata u različitim industrijama, čak i ako nemate tehničke ili stručne kvalifikacije.

U CodeConnectu smo specijalizovani za zapošljavanje kandidata sa znanjem njemačkog jezika i pomažemo ljudima da pretvore svoje jezičke vještine u dugoročne poslove — od pozicija u call centrima, preko regrutacije, do remote poslova. Evo kako možete započeti svoj profesionalni put.

1. Korisnička podrška i call centri: Brz početak i fleksibilan rad

Najjednostavniji način da iskoristite svoje njemačko znanje jeste kroz rad u call centrima i korisničkoj podršci za klijente iz Njemačke, Austrije ili Švicarske.

Mnogo ovih poslova je rad od kuće (remote), sa fleksibilnim radnim vremenom, a obuka je brza i prilagođena početnicima. Ove pozicije su veoma tražene, a kompanije iz Bosne i Hercegovine i regiona žele da angažuju tečne njemačke govornike zbog boljeg razumijevanja tržišta i nižih troškova poslovanja.

Pogledajte ponude na Remote OK i We Work Remotely za poslove korisničke podrške na njemačkom jeziku.

2. Remote administrativni poslovi i virtualna asistencija: Njemački jezički fokus

Sve više raste potražnja za virtualnim asistentima i administrativnom podrškom na daljinu gdje je glavni uslov tečno znanje njemačkog jezika. Poslovi uključuju:

• Komunikaciju putem e-maila
• Unošenje podataka
• Zakazivanje sastanaka
• Jednostavne prevodilačke ili administrativne zadatke

Ove poslove možete raditi iz svoje kuće za njemačke klijente ili male firme, ako imate osnovne kompjuterske i organizacijske vještine.

Pouzdane platforme za pronalazak poslova virtualnog asistenta na njemačkom jeziku su:

• Belay Solutions
• Virtual Vocations
• Upwork
• Remotive

3. Regrutacija i HR podrška: Njemački jezik otvara vrata

Za karijeru u oblasti ljudskih resursa nije neophodno da budete profesionalni regruter. Vaše znanje njemačkog jezika može biti dovoljan razlog da počnete raditi u HR sektoru. Mnoge agencije za zapošljavanje, uključujući i CodeConnect, traže dvojezične kandidate za:

• Komunikaciju sa kandidatima na njemačkom jeziku
• Predselekciju prijava
• Organizaciju intervjua i vođenje baza podataka
• Kontakt sa njemačkim klijentima

Ovo je idealna prilika za one koji žele graditi dugoročnu karijeru u oblasti regrutacije i upravljanja ljudskim resursima, uz obuku na poslu.

Saznaj više o karijeri s CodeConnectom i kakav rast možes da očekuješ na našoj stranici.

Bez obzira da li želite raditi u call centru, baviti se regrutacijom ili pružati virtuelnu administrativnu podršku, vaše znanje jezika može vas dovesti do sigurnog i perspektivnog zaposlenja.

CodeConnect je prvak u regrutaciji i otvoreni smo za sva pitanja. Bilo da se želite pridružiti našem timu ili trebate pomoć pri pronalasku prave karijere, kontaktirajte nas.